Einsteigen und durchstarten als Trainee!

Du stehst kurz vor Deinem Studienabschluss oder hast ihn schon erfolgreich in der Tasche? Du bist Dir nicht sicher, ob Du einen direkten Einstieg oder ein Traineeprogramm besser findest? Wir bieten dir beides - Positionen für EInsteiger in denen du deine ersten beruflichen Schritte gehen kannst und unser zwölfmonatiges Fachtrainee-Programm. Und das in einem modernen Arbeitsumfeld mit Duz-Kultur verbunden mit vielen Jobvorteilen! Bewirb Dich und lern uns kennen. Wir freuen uns auf Dich!

4 Gründe für unser Trainee-Programm

Verantwortung

Verantwortung

Wir möchten, dass Du Dich bei uns einbringst und Deine eigenen Ideen mitbringst. Von Anfang an übernimmst Du bei uns Themen und Projekte selbst. So lernst Du am besten!

Unterstützung

Unterstützung

Wir möchten, dass Du Dich bei uns wohlfühlst. Daher findest Du bei uns starke Unterstützung: durch einen Mentor und Coachings – über die gesamte Dauer Deines Traineeprogramms!

Perspektive

Perspektive

Wir möchten, dass Du bei uns bleibst. Hierfür bieten wir unseren Trainees viele individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Mit Erfolg: Wir haben nahezu 100% Übernahmequote.

Netzwerk

Netzwerk

Unsere Stärke liegt in unserem Miteinander. Wir helfen Dir Dein Netzwerk aufzubauen und unterstützen Dich im Austausch mit anderen: Vom Trainee bis zum Top-Management.

Können wir Dich überzeugen?

Dann schau Dir hier unsere Jobs an.

Der Ablauf Deines Trainneeprogramms bei der freenet Group

Starte durch!

Starte durch!

Onboarding in Deinem Fachbereich

Kick-Off

Onboarding im Trainee-Programm

Orientierung
Dein Werkzeugkoffer

Dein Werkzeugkoffer

Wissen & Methoden

Aufbau Deines internen und externen Netzwerks

Impulse & Unterstützung

Feinschliff für Deine persönliche Entwicklung

Mission Complete

Es wird Zeit für Deine Zielposition

Professionalisierung

Phase 1 - Herzlich Willkommen im Team

Schön, dass Du da bist! Mit unserem Onboarding-Programm bieten wir Dir einen idealen Einstieg in
unser Unternehmen und unser Geschäftsfeld. In Deinem Fachbereich erwartet Dich von Tag 1 ein
individueller Einarbeitungsplan und natürlich lernst Du auch Deine Trainee-Kollegen und –
Kolleginnen im gemeinsamen Kick-Off kennen.

Phase 2 - Impulse und Unterstützung

Wir helfen Dir mit viel Fachwissen für Deine neue Aufgaben und unterstützen Dich im Aufbau Deines
eigenen Netzwerks. Die Module in dieser Phase umfassen Themen wir Projektmanagement,
Kommunikation und Selbstmanagement. Hinzu kommt ein eigenes Traineeprojekt, das gemeinsam
im Team bearbeitet und im Rahmen der Abschlussveranstaltung vorgestellt wird.

Phase 3 - Zielgerade und Zeit für Dich

Unser Verhalten im Miteinander und auch als bedeutendes Unternehmen in Telekommunikation und
digitalem Lifestyle ist uns wichtig. Daher lernst Du in dieser Phase viel über unser Verhalten im
Markt (Corporate Governance) aber vor allem über Dich selbst: Wir helfen Dir durch spezielle
Module über Dich zu lernen und Deine Soft Skills weiterzuentwickeln. Abgerundet wird dies durch
Bausteine zu Corporate Finance, erfolgreichem Netzwerken und professionellem Auftreten.

Weitere Fragen zum Einstieg bei der freenet Group

In welchen Bereichen kann ich als Trainee einsteigen?

Wir planen unsere Trainee-Stellen immer mit dem Ziel der Übernahme. Daher variieren die Bereiche
von Jahr zu Jahr. Allgemein gehören u.a. folgende Bereiche dazu: Marketing, Personal, IT,
Netzbetreibermanagement, Einkauf, Produktmanagement, Logistik, Business Intelligence und
Controlling.

Gibt es bestimmte Bewerbungsfristen?

Da unsere Traineestellen bereichsabhängig sind, hängt dies vom jeweiligen Bereich ab. Informiere
Dich am besten über die jeweilige Stellenausschreibung in unseren Angeboten. Allgemein endet
unser Traineeprogramm im Herbst. Unsere neuen Traineestellen werden daher meist im Frühjahr
ausgeschrieben.

Gibt es auch Möglichkeiten zum Direkteinstieg?

Generell möchten wir Dich in Deinem Berufseinstieg durch unser Traineeprogramm unterstützen.
Hier bekommst Du zusätzliche Bausteine, die Dir bei uns helfen sollen, erfolgreich zu sein. Vereinzelt
findest Du in unserem Stellenportal aber auch Positionen in unserem Unternehmen, wo ein
Direkteinstieg möglich ist. Wenn Du eine passende Stelle gefunden hast, kannst Du Dich dort direkt
bewerben.

Welche Jobvorteile gibt es für Trainees?

Unsere Trainees bekommen eine ganze Reihe von zusätzlichen Benefits. Das sind standortspezifische
und konzernweit geltende Vorteile wie Rabatte auf Mobilfunkverträge, Firmenevents, Bezuschussung
des Betriebsrestaurants, Bezuschussung öffentlicher Verkehrsmittel, Mitgliedschaften im
Fitnesscenter sowie Massagen und vieles mehr.

Kann ich ein Praktikum machen oder meine Thesis schreiben?

Vereinzelt bieten wir für Studierende Praktika an, um Dir eine erste Orientierung in einem Bereich zu
ermöglichen. Das Begleiten von Thesis oder Masterarbeiten erfolgt nur in persönlicher Absprache.
Wenn Du Interesse an einem Praktikum hast, so schick uns eine Initiativbewerbung mit Angabe
Deines Wunschbereichs an praktika@freenet-group.de.

Gibt es auch Jobs für Werkstudentinnen und -studenten?

Je nach Bereich arbeiten wir sehr gerne mit Werkstudentinnen und Werkstudenten. Sollten wir
aktuell offene Positionen haben, so findest Du sie hier.

Du hast noch weitere Fragen zu unseren Stellen?

Sprich uns direkt an:

 

 

 

 

 

Stefan Polzin

Weiterentwicklung & digitales Lernen

Stefan.Polzin@freenet.ag

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